Sindicato de Micron en Taiwán amenaza con huelga si no se garantiza el reparto del 15% de beneficios

El sindicato de Micron en Taiwán ha rechazado la oferta de bonos de la empresa, calificando de engañosa la cifra de "hasta 68 meses de salario" al considerar que incluye componentes variables y acciones a largo plazo. Los trabajadores exigen un plan institucionalizado que garantice el reparto del 15% de los beneficios operativos. Tras el fracaso de la primera ronda de mediación, el sindicato ha dado un ultimátum: si no se alcanza un acuerdo en las reuniones del 18 y 21 de septiembre, iniciarán el proceso de votación para una huelga formal. La planta de Taiwán es crítica para la producción global de memoria de Micron, especialmente en el contexto de la alta demanda de chips HBM para inteligencia artificial.